台灣青年勞工低薪被認為是「少子化」原因之一，已成年輕人之痛，更被形容為「國恥」。勞動部長何佩珊17日認定，參考經合組織（OECD）定義，總薪資中位數的3分之2，以台灣2022年每月總薪資中位數約4.6萬元計算，月薪低於3.1萬元屬低薪勞工，全台約有120萬勞工低於標準，就是所謂的「低薪族」。

內政部今（23）日公布「簡易生命表」及「國民生命表」，從112年統計數據顯示，國人的平均壽命已經上看80.23歲，其中男性76.94歲、女性83.74歲；若與聯合國公布2020年全球平均壽命比較，我國男、女性平均壽命，分別高於全球平均水準7歲及9歲。

美國聯準會9月是否降息，甚至是否降息兩碼，成為市場關注焦點，保德信統計35年來，生技類股與利率的關係，發現大致呈現相反走勢，當利率自高點下降時，生技類股每季平均股價表現往往能優於大盤4％至5％。

全台各縣市逾千家診所有超過8成診所因聘不到藥師，導致醫師必須釋出處方箋，讓病人改至社區藥局拿藥。受到高齡化影響，全台藥局數直逼超商，近來連鎖藥局徵才，開出百萬年薪仍招不到人。醫界認為藥師考照率不到3成，要求衛福部檢討國考難度、提高通過率，增加藥師人力，而不是一味增設藥學系，最後恐又人力過剩。

受到少子化、高齡化衝擊，預估2060年幼年與老年人口超越工作年齡人口，人口紅利消失，政府的社會福利支出將持續增加，恐造成財政負擔。政大財政學系名譽教授曾巨威接受財政部委託，研究高齡化社會財政收支的變化，具有示警和預作準備功能，才能提出改革措施及方向。

全球人口結構邁入高齡化，「長照」已成普世關注的焦點，不僅被照顧者需要關心、關懷，照顧者同樣需要情緒支持及必要協助。家庭照顧者關懷總會公布去年報導的照顧殺人事件共有14件，死亡人數高達24人，創歷年新高，長照悲歌一再重複上演，令人震驚與痛心。衛福部設置「0800-50-7272家庭照顧者關懷專線」，鼓勵家庭照顧者關注自己身心健康。

隨著高齡化、少子化，明年健保總額成長率將落在3.521至5.5％之間，健保總額將達9112億至9286億元。國民黨立委提出《健保法》部分條文修正案，盼將點值保障入法，確保每點0.9元或1點1元。衛福部強調，明年安全準備金還有1.01個月，符合《健保法》規定的最低安全水位1個月，預估明年不會調漲保費。

保母人數逐年下滑且高齡化嚴重，光是新北市保母數10年減少4172人，流失超過4成，其中60歲以上占24.2％。衛福部社家署數據統計，截至2024年2月底，全台總計有2萬7333位保母登記，2023年居家托育人員總計2萬7281人，年齡40歲以上者占86.53%，其中以50至59歲為大宗，共計9664人、占比35.42%。

蔡英文上任總統後推動軍公教年金改革，2017年完成修法，新制於2018年7月1日上路，由於退休金大幅縮水，公務人員年改前總退休率大幅減少，顯示公務員以延後退休，累積年資、增加俸點，來提高退休金，導致政府以較高人事成本，來請一批低勞動效率的公務員，公部門人力高齡化，不利人力的新陳代謝。

近來孤獨死憾事頻傳，加上少子化問題日趨嚴重，新生兒人數連續3年負成長，創下47年統計以來的新低紀錄。因應高齡社會到來，長照需求提高，為減輕家庭照顧負擔，各縣市政府致力推動長照2.0政策。